Chez Aigle, nous croyons à un modèle respectueux du monde qui nous entoure, et ceux qui choisissent Aigle choisissent de s’engager avec nous. Comme nous, ils sont persuadés que chaque geste compte.

​Depuis 1853, Aigle vous accompagne et vous protège. La vraie vie est à l'extérieur et elle n'attend que vous. 

CONTEXTE DU POSTE 

Au sein de notre siège social situé à Paris 16e, nous recherchons notre prochain.e Chargé.e de recrutement, en stage, pour une durée de 6 mois (date de début à définir ensemble, idéalement mars 2026).

Vous intégrerez l’équipe Ressources Humaines et accompagnerez Benjamin, HRBP Distribution et Joëlle, HRBP Corporate sur le volet recrutement. Vous mettrez votre expertise au service d’une marque de mode durable et responsable.

VOS PRINCIPALES MISSIONS 

PILOTAGE DE LA CAMPAGNE DE RECRUTEMENT DES ALTERNANTS

• Assurer le recrutement des alternants pour la promo 2026/2027 : lancement de campagne de recrutement, communication, support aux managers en collaboration avec les HRBP, sourcing, entretiens, embauche, intégration.

• Assurer la relation avec les écoles : Partenariats durables, négociation du reste à charge des formations, participation à des jobs datings 

ACCOMPAGNER LES HRBP CORPORATE & DISTRIBUTION SUR LE VOLET RECRUTEMENT (CDD, STAGIAIRES, CDI)

• Recrutement, mobilité sur les populations Retail et Siège.

• Organisation des parcours d’intégration : Mise en place de processus adaptés pour les nouveaux collaborateurs du siège.

Cette description prend en compte les principales missions ; elle n'est pas limitative. 

PARLONS DE VOUS 

• Vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois, disposez d'une première expérience en recrutement (stage) et souhaitez approfondir vos compétences sur ce volet; 
• Vous maîtrisez le pack office
• Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et vous savez faire preuve d’autonomie;
• La connaissance de Talentpass & Digital Recruiter serait un plus
• Vous êtes engagé.e et pensez que la vraie vie est à l’extérieur : vous êtes soucieux du monde qui nous entoure et convaincu.e que proposer des pièces durables et responsables contribue à une mode plus éthique ;
• Vous êtes passionné.e et optimiste : la satisfaction de votre client est votre priorité, vous créez le lien de confiance avec authenticité et générosité. Votre état d’esprit positif et votre dynamisme seront des atouts clés pour garantir un environnement enthousiasmant.

En bref, vous avez le goût du challenge, de l’énergie à revendre et l’envie d’apprendre. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où la bienveillance et le travail d’équipe sont des piliers au quotidien. Vous voulez adhérer au projet d’une entreprise qui s'est engagée pour l’environnement en devenant Société à Mission en décembre 2020.

Nous avons hâte de découvrir votre candidature !

Rejoindre AIGLE, c'est :

• Découvrir notre héritage, nos savoirs faires, nos valeurs et nos engagements.
• Être initié.e à la fabrications de nos bottes iconiques, à nos collections, à notre signature de vente Aigle et aux sujets liés à l’activité exercée.
• S’engager au sein d’une entreprise à mission
• Rejoindre une entreprise à taille humaine avec des perspectives d'évolution et de mobilité au sein d'un groupe international

Vous bénéficierez également d'avantages attractifs :

• Allocation d'un 13ème mois avec le choix de la périodicité de versement (mensuelle ou annuelle)
• Prime de vacances
• Plan d'épargne entreprise avec abondement de l'employeur
• Titres restaurants (60% à la charge de l'employeur) ou restaurant d’entreprise
• Offres du Comité Social et Économique : voyages, bons cadeaux, etc.
• Tarifs préférentiels sur les produits AIGLE
• Accès aux ventes « Friends & Family » AIGLE et du Groupe MF Brands (Lacoste, Gant, Tecnifibre)
• Possibilité de télétravailler si la nature du poste le permet

AIGLE étend son engagement social en faveur d'un monde du travail accessible aux personnes en situation de handicap, visible ou invisible. Nos offres d'emploi sont par conséquent ouvertes à toutes et tous.